企业社会责任

我们努力成为一家能够实现可持续发展，并对环境、社会、员工和利益相关者负责的企业。


我们崇尚以德为先，注重德才兼备的企业团队建设，不断为员工的能力提升和价值实现提供机会和路径，营造有竞争力的薪酬福利待遇、工作和生活环境，增强企业与员工之间的相互信任。


我们承诺禁止招收童工及未成年工、囚工或监狱工；禁止任何歧视行为，反对任何强迫劳动、骚扰、虐待及体罚等行为。

我们不断完善环境和职业健康与安全管理体系，通过识别、评估和控制工作现场的风险，制定相应的控制措施，减少不安全行为和状态，预防人员伤害、运营中断和财产损失，确保员工、承包商和其他人员的健康。

我们通过SBTi科学碳目标及CDP碳披露的方式表达我们减少温室气体排放的决心，减少生产活动对环境的影响。

我们杜绝一切公司内外的腐败行为，打击一切形式的商业贿赂和舞弊，通过培训、宣传等有效措施，营造良好的商业道德环境，推动公司内外的商业道德建设。
能源管理

亚东工业致力于减少能源的消耗和温室气体的产生，通过提升生产效率、改造使用高效率设备、使用可再生能源等方式节约能源，以达到减少二氧化碳排放量的目的。不断完善能源管理体系，积极导入各类能源管理系统及创新科技设备；重视节能降耗工作，设有专职机构负责节能减排，稳步推进公司节能制度建设，定期部署企业节能工作，并建立了员工广泛参与的节能工作机制，将节能降耗贯穿到企业生活经营的每一个环节。

亚东工业积极推动整个供应链伙伴履行社会责任的水平，共促可持续发展。依据当地法律法规、生产需求，制定供货商管理规范；优先向当地供货商采购；依循ESG相关规范选用及评鉴供货商；透过多样化的管道与供货商进行沟通 ，不定期举办供货商技术交流会议，带动广大供应商主动履行责任，改善履责绩效，进而推动整个供应链伙伴履行社会责任的水平，共促可持续发展。

可持续采购

廉洁监督

一、举报范围
1、违反公司商业道德管理规范的行为，包括但不限于：不正当竞争、欺诈、利益冲突、违规收受礼品、商业贿赂和腐败、违反资产使用和保护、违反信息安全及保密、违反财务报告和信息披露、洗钱、内幕交易、侵犯隐私保护及打击报复等行为；
2、舞弊行为，包括但不限于：徇私舞弊、失职渎职、滥用职权、敲诈勒索等行为；
3、其他违反公司制度和法律法规的行为。

二、隐私保护
1、公司稽核处是被授权接收举报信息且对举报事件进行调查的部门，直接向公司审计委员会汇报，确保举报受理与调查工作独立、客观；
2、公司有严格的保密管理制度，对举报人的相关信息及举报材料均严格保密。

三、举报人责任
1、举报人应遵守国家法律法规，不得损害他人合法权益；
2、举报内容应当真实，不得恶意举报和诬告陷害他人，否则我司保留追究举报人责任的权利。

四、举报渠道
举报人可采取以下形式向内审部进行举报：
1、举报电话： 0512-65951888-1888
2、邮箱地址：   feaudit.suzhou@feg.cn   cis@feg.cn
3、信访地址： 江苏省苏州吴中经济开发区尹中南路1688号 稽核处
4、意见箱（行政楼食堂旁楼梯间、医务室旁）
5、其他合理的形式